Następny Poprzedni

Polityka personalna

Podstawą stałego rozwoju OKECHAMP S.A. są Ludzie tu pracujący. Ich zaangażowanie oraz praca zespołowa są kluczowymi czynnikami sukcesu. Dlatego budując nasz zespół, zatrudniając nowych Pracowników szczególną uwagę zwracamy na panującą w firmie atmosferę współpracy i wzajemnego poszanowania.
Tworzenie kultury organizacyjnej nastawionej na stały rozwój traktujemy jako naturalny element motywacji wszystkich Pracowników.

OKECHAMP S.A jest liderem w produkcji, sprzedaży i eksporcie świeżych pieczarek oraz ich przetwórstwie. Jesteśmy również znaczącym producentem kompostu – podłoża do uprawy pieczarek. Nasza jakość oraz standardy pracy pozwalają na dostarczanie naszych produktów do Klientów na całym Świecie. Rosnący eksport i wysokie uznanie naszych kompetencji wśród wymagających Klientów zagranicznych to jeden z czynników sukcesu jaki wspólnie osiągnęliśmy. Marka OLE!, którą z powodzeniem wprowadziliśmy na rynek jest jednym z liderów w kategorii przysmaków z warzyw i pieczarek. Jej wysoka ocena wśród Klientów potwierdzona w badaniach rynku to dla nas zobowiązanie do dalszego rozwoju.

Zdobycie i utrzymanie pozycji lidera rynku wymaga zatrudniania do naszego zespołu osób o wysokich kompetencjach zawodowych - szczególnie w dziedzinie handlu i marketingu, badań i rozwoju oraz produkcji. Bardzo cenimy umiejętność samodzielnego i strategicznego myślenia oraz innowacyjność. Wysoki standard pracy jaki stworzyliśmy w firmie sprzyja podejmowaniu nowych wyzwań. Międzynarodową kadrę zarządzającą spółką tworzy zespół doświadczonych w polskich i zagranicznych firmach Menedżerów.

Zarząd ma wysoką świadomość potrzeby inwestowania w rozwój Kapitału Ludzkiego i dlatego wspiera realizację Polityki Personalnej w tym zakresie. Stawiając nowe cele rozwoju OKECHAMP analizujemy równolegle potrzeby rozwoju umiejętności naszych Pracowników co jesteśmy przekonani, że długofalowo będzie stanowiło o naszej przewadze rynkowej.

Dzięki ścisłej współpracy z zagranicą, mamy mozliwość odbywania nie tylko staży zawodowych, ale też dłuzszej pracy np. w Holandii, z czego korzystają szczególnie pracownicy produkcyjni.

Zapraszamy do kontaktu z nami Kandydatów, którzy chcą dołączyć do naszego zespołu. Poszukujemy osób ambitnych i samodzielnych, które potrafią stawiać sobie długofalowe cele i osiągają je w biznesie.
Do współpracy zapraszamy także osoby młode, rozpoczynające swoją karierę zawodową, chcące odbyć u nas praktyki zawodowe i zdobyć pierwsze doświadczenia.

Jeżeli jest Pani/Pan zainteresowana/y pracą w OKECHAMP S.A. to prosimy o przesłanie swojego listu motywacyjnego i cv na adres kariera@okechamp.pl.
W swojej aplikacji prosimy koniecznie o zamieszczenie adnotacji:

“Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez OKECHAMP S.A. dla potrzeb niezbędnych do realizacji tego lub innych procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”

OKECHAMP S.A., ul. Dąbrowskiego 259, 60-406 Poznań, tel.: 061 846 99 00, fax: 061 846 99 01, email: biuro@okechamp.pl, www.okechamp.pl NIP: 779-21-94-028, REGON:634419544, KRS: 0000235254 - Sąd Rejonowy Poznań - Nowe Miasto i Wilda w Poznaniu VIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego
kapitał zakładowy: 6 776 511 zł kapitał wpłacony: 7 500 000 zł

X

Nasza witryna stosuje pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb.
Dalsze korzystanie z witryny oznacza zgodę na wykorzystanie plików cookies zgodnie z Polityką cookies. Jeżeli nie akceptują Państwo Polityki, prosimy o niekorzystanie z naszej witryny